Deshalb rufen viele Führungskräfte die Mediatoren im Haus an. Doch ist das der richtige Weg um Energie und Kraft zu sparen? streitende Mitarbeiter brauchen eine Streitkultur Streit zwischen Mitarbeitern behindert vieler Orts die Routine und bringt alles ins stocken. Dabei könnte es so einfach sein. Streitende Mitarbeiter haben ganz besondere Eigenschaften, die Führungskräfte unbedingt für

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Wenn Mitarbeiter streiten, kostet das Energie und Kraft.

Kennenglernt habe ich Kati Schmitt-Stuhlträger in ihrer quirligen, fröhlichen Art als Geschäftsfrau auf der Didacta 2011 in Stuttgart. Als begeisterte Besucherin des gemeinsamen Standes mit Mikko Manila bestätigte Sie, ja die Stattys sind ein tolle Werkzeug für Coachings und Schulungen. Schon nach den ersten Minuten war mich klar, diese Frau soll in meine Frida-Kahlo Buch

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Kommunikation in Konflikten | @Wortmarketing 10. Beitrag für die Blog-Aktion Kommunikation ist wertvoll