Sind Sie Teamleiter, Projektleiter, Abteilungsleiter oder Betriebsleiter?

 Sandwich-Falle, Sandwich-Manager, Manger in der Sandwich-Position, Teamleiter, Projektleiter, Abteilungsleiter, Betriebsstättenleiter
Dann sind Sie ein Manager in der Sandwich-Position.
Manager im mittleren Manager werden gern in Ihrer Sandwich-Position beschrieben. Druck von oben und von unten. Dabei vergessen viele – es geht immer um Menschen. Da wo Menschen sind, ist auch die Rhetorik zu Hause. Hier erhalten Sie 31 Rhetoriktipps für erfolgreiche Rhetorik in der Sandwich-Position.

Rhetorische Hausforderungen für Manager in der Sandwich-Position

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– Manager in der Sandwich-Position haben unterschiedliche Zielgruppen in einem Redebeitrag
– diverse Redeanlässe mit sehr unterschiedlichen Redeaufgaben
– wenig Vorbereitungszeit
– umfassendes Fachwissen und Managementwissen verständlich darstellen
– Buh-Mann des Unternehmens
– vielen Vorurteilen ausgesetzt (die da oben/die in der Lehmschicht)
– blockierende Tot-Schlag-Argumente von beiden Seiten
– Bindeglied der Unternehmensschichten
– “don’t kill the messenger” Herausforderung nach oben und unten
– schwierige Ausgangssitution für interne Verhandlungen
klassische Rhetoriktipps versagen hier oft…
denn sie greifen zu kurz.

Ich spreche aus Erfahrung!

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Sechs Jahre lang war ich die Koordinatorin für 12 Standorte, mehr als 25 Mitarbeiter in Badenwürttemberg. Ich arbeitete für ein namhaftes Bochumer Unternehmen in der Erste-Hilfe-Ausbildung. Den Druck von oben und die Erwartungen und Anforderungen von unten habe ich am eigenen Leibe erlebt.